今回は、知的障がい者の特性を活かして作業を切り出している特例子会社リクルートスタッフィングクラフツをご紹介します！

会社概要

所在地

（本社）
〒104-8001
東京都中央区銀座8-4-17

株式会社リクルートスタッフィングクラフツ:

http://www.r-staffing.co.jp/sol/contents/crafts/

事業所

1. 東松山事業所
2. 伊奈事業所
3. 春日部事業所
4. 浦安事業所
5. 狭山事業所
6. 木更津事業所

従業員

300名  うち障がい者257名（知的256名、精神1名）
*2015年7月1日現在

事業内容

手漉き紙による販促物の製作など

知的障がいメンバーへの工夫

リクルートクラフツでは、知的障がいメンバーがいきいきとやる気を持って働けるように以下の工夫をしています。

1.作業の100％内製化

これまで外注に頼らざるを得なかった印刷部分を「スタンプ」に変更することでメンバーができる作業が増えた。

2.作業精度を上げる治具の開発

サポーターや所長が身近なものを使って治具を作り、よりそれぞれのメンバーが作業をしやすく、能力を発揮しやすいようにしている。

3.モチベーションの維持

会社に毎日元気に来てもらうために　「皆勤賞」（年1回）、「3年勤続表彰」（対象者が発生するタイミングで）それぞれの表彰を行って、メンバーのやる気につなげている。

主な販促物の一例

   

• メモカードセット
• レターセット
• 卓上カレンダー
• 【leaffu】メモパッド
• 【leaffu】いろいろリーフフ
• 【leaffu】あぶらとり紙

リクルートスタッフィングクラフツからのコメント

当社は、人材派遣会社の社会的責任として、雇用している派遣スタッフを含めた雇用率を維持するため、また、「就業機会の創出によって、社会に貢献する」という理念のもと障がい者の社会参加と経済的な自立を支援するために設立されました。
親会社とともに、性別・年齢・障がいのある・なしを問わずさまざまな立場の方への雇用機会の提供を目指しております。
業務を行う中で、たとえば、電車遅延時の電話連絡など、今までご家族も「ちょっと難しいかな」と思っていたことが勤務を通じてできるようになったり、個々人でそれぞれ成長の速度は違いますが、できることが少しずつ増えています。そのような話をご家族から聞くことが、なによりの喜びです。
これから、7拠点目となる、新しい事業所の建設や、次拠点の準備、また100％内製化にこだわった新しい商品の検討を行うことで、さらに障がいのある方の働く場、働きやすい環境を整えてまいります。